Перейти до вмісту
Закордон

Робота в Румунії для українців: право на працю, aviz de angajare та як почати

Редакція «Закордон» Оновлено 24 червня 2026 Як ми перевіряємо

Ключові факти

  • Чи можуть українці з тимчасовим захистом працювати в Румунії без дозволу на роботу або aviz de angajare?

    Так — без aviz de angajare та без робочої візи

    Inspectoratul General pentru Imigrări (IGI) / Guvernul României

    Відповідно до O.U.G. 20/2022, українські громадяни, які легально в'їхали до Румунії та отримали тимчасовий захист, мають право: наймуватися на роботу до фізичних або юридичних осіб; провадити самостійну діяльність; брати участь у навчанні для дорослих і стажуванні. Aviz de angajare та робоча віза не потрібні. Українці, які легально в'їхали, але НЕ звернулися за захистом, також можуть працювати без aviz de angajare (повна зайнятість, до 9 місяців на календарний рік — пільговий режим для громадян Молдови, України та Сербії). Певні посади, що потребують громадянства або пов'язані з національною безпекою, недоступні. Для регульованих професій (медицина, право, архітектура) потрібне визнання диплому через CNRED.

  • Коли іноземцю (не під тимчасовим захистом) потрібен aviz de angajare для роботи в Румунії?

    Потрібен для більшості категорій громадян третіх країн без спеціального статусу; є виключення для окремих категорій

    Inspectoratul General pentru Imigrări (IGI)

    Джерело: Employment and Posting – IGI Перевірено: 24 червня 2026

    Загальне правило: роботодавець подає заявку на aviz de angajare до IGI (розгляд — 30 днів, можливе продовження ще на 15 днів), після чого іноземець отримує довгострокову візу D/AT. Виключення — громадяни України: (1) під тимчасовим захистом — aviz не потрібен взагалі (O.U.G. 20/2022); (2) без захисту, але за повним трудовим договором — звільнені від aviz на строк до 9 місяців на календарний рік (пільговий режим для UA, MD, RS). Для роботи понад 9 місяців або для самозайнятості без тимчасового захисту стандартна процедура aviz de angajare застосовується. Після отримання aviz оформлюється permis unic (єдиний дозвіл) — строком до 1 року, з можливістю продовження.

  • Який мінімальний розмір заробітної плати (salariul minim) в Румунії у 2026 році?

    4325 RON брутто/місяць

    Ministerul Muncii și Solidarității Sociale / Guvernul României

    Станом на 2026 рік діють два значення: 4 050 RON брутто/місяць — з 1 січня до 30 червня 2026 (HG 1506/2024); 4 325 RON брутто/місяць — з 1 липня 2026 (HG 146/2026, підтверджено на legislatie.just.ro/Public/DetaliiDocumentAfis/308231). Погодинна ставка з липня 2026: 25,949 RON/год (норма 166,667 год/міс). Чиста зарплата при мінімальній ставці з липня 2026 — орієнтовно 2 699 RON/місяць (після відрахувань). Мінімальна зарплата однакова для румунських та іноземних працівників. Сума не включає надбавки та доплати.

  • Які податки та соціальні внески утримуються із зарплати найманого працівника в Румунії у 2026 році?

    CAS 25% + CASS 10% + impozit pe venit 10%

    ANAF / Ministerul Finanțelor

    Ставки для найманих працівників (з доходів від праці) у 2026 році: CAS (пенсійне страхування) — 25% від брутто-зарплати; CASS (медичне страхування) — 10% від брутто-зарплати; impozit pe venit (ПДФО) — 10% від бази оподаткування (брутто мінус CAS мінус CASS мінус особиста знижка, якщо застосовується). Роботодавець сплачує contribuția asiguratorie pentru muncă (CAM) — 2,25% від фонду оплати праці; ця сума не утримується з зарплати працівника. Іноземні найманці, зокрема українці, оподатковуються за тими ж ставками, що й румунські громадяни. Сукупне навантаження знижено з 39,25% до 37,25% порівняно з попереднім режимом. Орієнтовна «чиста» зарплата від 4 325 RON брутто (мінімальна з 01.07.2026): ~2 699 RON нетто.

  • Як українцю зареєструватися в ANOFM (Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca) у Румунії та які послуги доступні?

    Особисто у територіальному відділенні AJOFM/AMOFM за місцем проживання або онлайн через puls.anofm.ro

    Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM)

    ANOFM веде окремий розділ для українських громадян. Безкоштовні послуги: інформування та профорієнтація; підбір вакансій; реєстрація у базі шукачів роботи; професійне навчання; підтримка через мережу EURES (вакансії в ЄС). Станом на червень 2026 зареєстровано понад 25 000 українців; 3 385 отримали роботу через ANOFM. Реєстрація: особисто у місцевому агентстві (є в кожному повіті — AJOFM) або в Бухаресті (AMOFM); онлайн через PULS: https://puls.anofm.ro. Точний перелік документів для реєстрації на офіційному сайті не публікується — рекомендується уточнювати безпосередньо у відділенні. Базово потрібні: документ, що посвідчує особу (паспорт), документ про легальне перебування в Румунії (напр., dovada protecției temporare або permis de ședere).

Хто і за яких умов може працювати

Румунія відкрила ринок праці для українців, які легально перебувають на її території. Правила відрізняються залежно від статусу:

Тимчасовий захист (protecție temporară): Якщо ви зареєстровані як особа під тимчасовим захистом, ви маєте право найматися на роботу до будь-якого роботодавця, провадити самостійну діяльність (PFA або SRL), а також брати участь у навчанні для дорослих і стажуванні. Aviz de angajare та робоча віза не потрібні — це пряма норма O.U.G. 20/2022.

Без тимчасового захисту, але з легальним в’їздом: Громадяни України, які в’їхали законно, але не оформили захист, також можуть працювати без aviz de angajare за умови: повна зайнятість (contract individual de muncă cu normă întreagă), не більше 9 місяців на рік. Це пільговий режим, встановлений спеціально для громадян України, Молдови та Сербії.

Понад 9 місяців або без захисту: Якщо ви плануєте працювати довше або у форматі, що не підпадає під вищезазначені виключення, роботодавець повинен отримати aviz de angajare через IGI — стандартна процедура для громадян третіх країн (до 30–45 днів), після якої оформлюється permis unic строком до 1 року.

Обмеження доступу

Незалежно від статусу, є посади, закриті для іноземців:

  • Посади, що за законом вимагають румунського або громадянства ЄС.
  • Роботи, пов’язані з національною безпекою або обороною.

Для регульованих професій — лікарі, юристи, архітектори, інженери — потрібне визнання диплому через CNRED (Centrul Național de Recunoaștere și Echivalare a Diplomelor).

Мінімальна зарплата у 2026 році

ПеріодSalariul minim brut
Січень – 30 червня 20264 050 RON/місяць
З 1 липня 20264 325 RON/місяць

Погодинна ставка з 1 липня 2026: 25,949 RON/год (при нормі 166,667 год/міс). Мінімальна зарплата єдина для всіх — румунів та іноземців — і встановлена HG 146/2026.

Орієнтовна чиста зарплата при мінімальній ставці (4 325 RON брутто): ~2 699 RON нетто.

Оподаткування праці

З брутто-зарплати утримуються три платежі:

ВнесокСтавкаХто платить
CAS (пенсійне страхування)25%Працівник
CASS (медичне страхування)10%Працівник
Impozit pe venit (ПДФО)10%Працівник

Роботодавець додатково сплачує contribuția asiguratorie pentru muncă (CAM) — 2,25% від фонду оплати праці; ця сума не утримується з вашої зарплати.

Іноземні найманці, включаючи українців, оподатковуються за тими самими ставками, що й румунські громадяни. Норми закріплені у Codul fiscal (Legea 227/2015 з подальшими змінами).

Як знайти роботу через ANOFM

ANOFM (Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă) — державна служба зайнятості — веде окремий напрям підтримки для українців. Послуги безкоштовні:

  • Профорієнтація та консультації щодо кар’єри.
  • Підбір вакансій від роботодавців, які запрошують іноземців.
  • Реєстрація у базі шукачів роботи.
  • Доступ до програм перекваліфікації та навчання.
  • Підтримка через EURES — мережу вакансій у країнах ЄС.

Як зареєструватися:

  1. Особисто звернутися до місцевого агентства AJOFM (є у кожному повіті) або до AMOFM у Бухаресті.
  2. Або онлайн через портал PULS: puls.anofm.ro.

Базово необхідні документ, що посвідчує особу (паспорт), та підтвердження легального перебування (довідка про тимчасовий захист або permis de ședere). Повний список — уточнюйте безпосередньо у відділенні.

Корисні посилання